Bewerbungstipps

Anschreiben und Lebenslauf enthalten oft eine Fülle von Informationen. Aus diesem Grund kann ein Deckblatt für den Empfänger sehr hilfreich sein. Das gehört auf das Deckblatt:

• Ihre Kontaktdaten
• Die Positionsbezeichnung der ausgeschriebenen Stelle
• Ihr Bewerbungsfoto

• Schreiben Sie in einem klaren Sprachstil, ohne Schachtelsätze und Konjunktive.
• Vermeiden Sie Passiv-Sätze wie „Mir wurden Kenntnisse in … vermittelt“,  formulieren Sie stattdessen aktiv: „Ich habe mir umfassende Kenntnisse in … angeeignet“.
• Machen Sie deutlich, welchen Nutzen das Unternehmen von Ihnen hat.
• Nennen Sie Ihre Alleinstellungsmerkmale: Was hebt Sie von anderen Bewerbern ab?
• Beziehen Sie sich auf das Stellenprofil und die zu besetzende Position: Der Leser hat ein starkes Interesse daran, von Ihnen zu erfahren, warum Sie sich von dieser Position angesprochen fühlen. Machen Sie hier Ihre Motivation deutlich.
• Beziehen Sie sich konkret auf das Unternehmen.
• Gehen Sie auf die in der Anzeige aufgeführten Forderungen ein, wie Gehalt und Antrittstermin.
• Gestalten Sie Ihr Anschreiben optisch ansprechend und achten Sie auf eine übersichtliche Aufteilung des Textes.
• Vergessen Sie nicht die Rechtschreibprüfung: Nutzen Sie das Rechtschreibprogramm Ihres Computers oder aber Sie lassen Ihr Anschreiben von einer weiteren Person auf Schreibfehler überprüfen.

Der Lebenslauf ist zentraler Bestandteil Ihrer Bewerbung. Eine der wichtigsten Regeln ist, es dem Leser hierbei so einfach wie möglich zu machen. Wählen Sie die tabellarische Form und denken Sie daran, die Zeiträume immer in Monat und Jahr anzugeben.

Folgende Punkte sollte Ihr Lebenslauf enthalten:

• Persönliche Daten
• Berufliche Stationen: Arbeitgeber, Ort, Tätigkeit, Tätigkeitsinhalte und Verantwortungsbereich
• Schul- und Ausbildung: Art der Ausbildung und des Abschlusses
• Ggf. Zivil-/Wehrdienst
• Relevante Kenntnisse und Fähigkeiten: Sprachen, EDV, etc.
• Fort- und Weiterbildungen

Optional ergänzen Sie noch Ehrenämter, Interessen und Hobbys.