CONSULT – Personaldienstleistungen aus einer Hand
Immer in Ihrer Nähe
CONSULT steht für Leidenschaft und Professionalität, bringt Menschen und Unternehmen zusammen und schafft damit Mehrwerte für alle. Ob Outplacement, Transferberatung, Zeitarbeit, Personalgewinnung oder Workforce Transformation: Verlassen Sie sich auf professionelle Personaldienstleistungen.
Unsere regionale, konzeptionelle und persönliche Nähe überzeugt: Aufgrund unserer breit gefächerten Expertise sind wir nah an den Menschen, die eine neue berufliche Aufgabe suchen, wie an den Personalthemen und Personalprozessen der Unternehmen – und immer vor Ort in der Nähe!
Workforce Transformation
Die Veränderung der Arbeitswelt und Arbeitsplätze, auch Workforce Transformation genannt, ist bereits in vollem Gange. Mitentscheidend für den Erfolg Ihres Unternehmens ist es, die Beschäftigten auf diesem Weg mitzunehmen und ihnen berufliche Perspektiven aufzuzeigen. Mit CONSULT steht Ihnen und Ihren Beschäftigten ein Personaldienstleister zur Verfügung, der sicher und zielorientiert durch die Transformation begleitet.
Personalgewinnung
Der Bedarf der Unternehmen an Beschäftigten ist weiterhin hoch. Unter Personalgewinnung verstehen wir die Personalvermittlung sowie das komplette Besetzungsmanagement. Im Rahmen der Personalvermittlung nutzen wir digitale wie analoge Rekrutierungskanäle, um geeignete Fach- und Führungskräfte zu finden. Unser Personalservice umfasst das komplette Besetzungsmanagement von der Analyse Ihrer Stellenangebote bis zum Onboarding.
Transferberatung
Betriebsänderungen gehen häufig mit dem Abbau von Arbeitsplätzen einher. Diesen Prozess rechtssicher, aber auch wertschätzend gegenüber den Beschäftigten zu gestalten, ist eine anspruchsvolle Aufgabe. Eine Transfergesellschaft oder Transferagentur ist ein wichtiges Instrument, um die Beschäftigten, die vor dem Verlust ihres Arbeitsplatzes stehen, aufzufangen. Als Personalberatung begleiten seit über 20 Jahren Menschen bei der beruflichen Neuorientierung – angefangen bei der beruflichen Standortbestimmung bis zum Onboarding in der neuen Position.
Outplacement
Die Trennung von einzelnen Beschäftigten ist oftmals emotional und für beide Seiten belastend. Ein Outplacement ist ein wesentlicher Baustein eines Aufhebungsangebots. Die Begleitung durch eine spezialisierte Personalberatung beginnt dabei noch während der Phase der Trennung. Unterschiedliche Beratungsleistungen und -zeiträume stellen sicher, dass das Angebot dem Bedarf des Einzelnen entspricht. CONSULT unterstützt neben der Beratung durch direkte Ansprache potentieller Arbeitgeber ein erfolgreiches Placement.
Zeitarbeit
Flexible Beschäftigungsformen sind aus dem Wirtschaftsleben nicht mehr wegzudenken. Zeitarbeit fair und transparent zu gestalten ist für uns als Personaldienstleister selbstverständlich. Wir legen größten Wert darauf, dass unsere Beschäftigten in der Arbeitnehmerüberlassung entsprechend ihrer Qualifikation und ihren Interessen eingesetzt werden. Die Übernahme unserer externen Beschäftigten durch unsere Kunden ist ausdrücklich gewollt und ein sicheres Zeichen dafür, dass alle Seiten voneinander profitieren.

06. September 2023
AllgemeinDigitaler Impulsvortrag – Perspektiven schaffen!
Digitaler Impulsvortrag – Donnerstag, 21. September um 8:30 Uhr – online Innovative Steuer- und Sozialberatung bei Personalanpassungen – Möglichkeiten zu wertschätzender Restrukturierung in Unternehmen Aus Restrukturierungen und Personalanpassungen ergeben sich… weiterlesen
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05. Juli 2023
AllgemeinBetriebsratsfrühstück zum Thema „Sozialpläne erfolgreich gestalten“
CONSULT lud am 30. Juni 2023 wieder zum „Betriebsratsfrühstück“ im schönen Ambiente des Dominikanerklosters „Das Spenerhaus“ in der Frankfurter Altstadt ein. Selten gab es so viele Krisen gleichzeitig und dauerhaft…. weiterlesen
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27. Juni 2023
AllgemeinCONSULT hat die Charta der Vielfalt unterschrieben!
Weil Respekt für uns selbstverständlich ist und mit Wertschätzung gelebt wird. Allen unterschiedlichen Menschen gegenüber, denen wir begegnen. Bereits in unserem CSR-Bericht (Corporate Social Responsibility) hatten wir dies betont und… weiterlesen
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