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Transferagentur

Effektiv, flexibel und effizient

Eine Transferagentur bietet Mitarbeitern, die von Arbeitslosigkeit bedroht sind, eine Outplacement-Beratung während der Kündigungsfrist. Sie kann für einen Zeitraum von bis zu 24 Monaten vor Ende des jeweiligen Arbeitsverhältnisses angeboten werden. Während dieser Zeit werden die Mitarbeiter parallel zur Beschäftigung durch Training, Beratung und Coaching auf eine neue berufliche Tätigkeit vorbereitet.

Die Voraussetzungen, um Fördergelder der Bundesagentur für Arbeit für Bewerbungstrainings, Beratung, fachliche Qualifizierungen etc. zu erhalten, sind in § 110 SGB III dargelegt. Die Förderung (max. 2.500 Euro) wird als Zuschuss an den Arbeitgeber gewährt.

Wir bereiten die Transferagentur vor, helfen bei der Beantragung von Fördergeldern, beraten, qualifizieren und vermitteln die betroffenen Mitarbeiter.

Zielgruppe einer Transferagentur

Alle Mitarbeiter Ihres Unternehmens – erfahrungsgemäß bis zur mittleren Führungsebene.

Unser Angebot an Ihr Unternehmen

Einzel- und Gruppenberatung mit folgenden Bestandteilen:

  • Erarbeitung eines Kompetenzprofils/Profiling
  • Modulares Orientierungs- und Bewerbungstraining in Kleingruppen
  • Anschließende Einzelberatung in Ihrem Unternehmen oder in unseren Beratungsbüros (Standorte)
  • Outplacement-Büro vor Ort zur individuellen Verfügung
  • Gruppencoaching
  • Unterstützung bei der Stellensuche

Vorteile für Ihr Unternehmen

  • Sozialverträgliche Trennung mit Perspektive und Sicherheit für Ihre Mitarbeiter
  • Konfliktarme Trennungsphase
  • Vermeidung von betriebsbedingten Kündigungen
  • Vermeidung von Rechtsstreitigkeiten
  • Kalkulierbare Kosten durch Kofinanzierung der Arbeitsagentur
  • Nachhaltig positives Image bei der verbleibenden Belegschaft und in der Region
  • Hohe Akzeptanz bei Beschäftigten und Betriebsräten

Benefits für Ihre Mitarbeiter

  • Frühzeitige berufliche Orientierung bereits während der Kündigungsfrist
  • Kompetente Unterstützung bei der beruflichen Neuorientierung
  • Verkürzung des Suchprozesses „von Job zu Job“
  • Unterstützung bei der Stellensuche
  • Hilfestellung in der Trennungssituation

Sie haben Fragen oder wünschen ein für Ihr Unternehmen individuell passendes Konzept? Dann nehmen Sie gleich Kontakt mit uns auf!

Referenzen

GB

Insgesamt eine sehr professionelle, kompetente und zuverlässige Unterstützung in einer sehr schwierigen Phase und vor einem komplexen Sachverhalt.

Gregor Bommel
TOPAS Advanced Polymers GmbH, Frankfurt

SP

Ich wurde von Anfang an wirklich effektiv betreut. Da mein ehemaliger Arbeitsplatz und Wohnsitz ca. 350 km von Frankfurt entfernt ist, wurde mir ein Berater in meiner Nähe gesucht. Auch hier wurde auf meine persönlichen Wünsche und Belange eingegangen. Ich bin bestens beraten und unterstützt worden.rn

Stefan Pachel
Klient Transferberatung